EINF/Informes de Sostenibilidad Corporativa(CSRD)

  Building ESG: ESG in 2022 ________________________________________ January 2022: EU Taxonomy Regulation begins to apply! February 2022: Corporate Climate Responsibility Monitor finds 25 companies are responsible for 5% of global carbon emissions March 2022: The IRS Foundation's ISSB published two draft standards aimed at providing a global sustainability reporting baseline for organizations. April 2022: - Mandatory Diversity Target Disclosure for UK Listed Issuers - TCFD-Aligned Disclosures become mandatory for over 1,300 of the largest UK-registered companies and financial institutions May 2022: The Bank of England published results from ran its first exploratory scenario exercise on climate risk, involving the largest UK banks and insurers. June 2022: - GRI Agriculture, Aquaculture and Fishing Sectors 2022 released - GFANZ releases guidance on credible Net-zero Transition Plans July 2022: - Australia mandates climate targets into law - MSCI launches tool to measu...

 Accountability y la nueva ley de informes no financieros Lo más importante de cualquier informe es su contenido. Realmente,resultaría indiferente si se elaborara de forma voluntaria o como cumplimiento de un requisito legal. Sin embargo, la nueva ley ha cogido por sorpresa a muchas empresas, y no tanto por sus requerimientos, que ya eran esperados, sino por la inmediatez de su aplicación. La nueva ley fue publicada en el BOE el pasado 28 de diciembre de 2018, y obligaba a las grandes empresas, tan solo tres días antes del fin de su ejercicio contable, a publicar, en menos de tres meses, información adicional sobre asuntos no financieros y, además, que sus auditores de cuentas verificaran que la habían recogido, bien en sus cuentas anuales o en un informe aparte. Esta obligación de presentar el estado de información no financiera (EINF) afectará también a la mayoría de las sociedades con más de 250 trabajadores, transcurridos tres años de la entrada en vigor la Ley. Es cierto que, ...

  UNA ESTIMACIÓN DE LA HUELLA DE CARBONO EN LA CARTERA DE PRÉSTAMOS A EMPRESAS DE LAS ENTIDADES DE CRÉDITO EN ESPAÑA   Propuesta de indicador para el calculo de la huella de carbono derivada de los GEI en la cartera de préstamos a empresas residentes en poder de las entidades de crédito españolas, con el objetivo de evaluar el comportamiento del sector bancario i) la canalización de recursos financieros hacia actividades menos contaminantes ii) la medición de los riesgos de transición que las entidades financieras soportarán en los próximos años por el comportamiento económico y financiero de determinados sectores económicos ante el proceso de descarbonización de la economía   Luis Ángel Maza Documentos Ocasionales N.º 2220   https://t.co/phOgWSD7Sy 

    Sociedades de Beneficio de Interés Común Desde hace ya unos meses, se viene fraguando entre varios grupos parlamentarios el reconocimiento especial a las empresas más socialmente responsables. La propuesta es la creación de una nueva figura jurídica, las Sociedades de Beneficio de Interés Común (SBIC). Las enmiendas al proyecto ley de creación y crecimiento de empresas, la llamada “ley crea y cree”. Esta ley incorpora una disposición para obligar al Gobierno a regular estas sociedades y la forma de validar esta nueva categoría. Para acogerse a este nuevo régimen, las sociedades deberán recoger en sus estatutos su compromiso con la generación explícita de impacto positivo en personas y medio ambiente, acogerse a mayores niveles de transparencia y a una mayor verificación externa para asegurar los compromisos y objetivos ESG. Según el manifiesto que ha impulsado esta iniciativa legislativa, el reconocimiento como empresa socialmente sostenible debe basarse po...

    LA ECONOMÍA DEL BIEN COMÚN: MÁS NECESARIA QUE NUNCA Paco Alvarez Publicado el 21/09/2022 En Junio de 2012 Jordi Évole me llamó para grabar un programa que versaba sobre la necesidad de cambiar el modelo económico, hablar de la Economía del Bien Común, y visitar una empresa, la Fageda, empresa que demostraba que era posible hacer negocio utilizando valores y generando bienestar para la sociedad, en particular integrando a discapacitados. Fuimos pues a San Pablo (Olot) y grabamos el programa que más tarde difundió la Sexta. https://www.youtube.com/watch?v=adS5UMWCJec&feature=emb_imp_woyt Un participante a una de las tertulias en las que he intervenido últimamente me ha rec...

 DECLARACIÓN DE LA SOCIEDAD CIVIL SOBRE LA PROPUESTA DE DIRECTIVA EUROPEA SOBRE DILIGENCIA DEBIDA DE LAS EMPRESAS EN MATERIA DE SOSTENIBILIDAD  Centre for Labour RightsQendra per te Drejtat ne Pune Las organizaciones de la sociedad civil y los sindicatos abajo firmantes, acogemos con satisfacción la propuesta legislativa de la Comisión Europea de una directiva sobre la diligencia debida de las empresas en materia de sostenibilidad. Creemos que se trata de un paso esencial y muy esperado hacia la rendición de cuentas de las empresas, la conducta empresarial responsable y el acceso a la justicia. Sin embargo, resulta urgente abordar las importantes deficiencias del texto, que corren el riesgo de impedir que la directiva logre el impacto positivo que las personas, el planeta y el clima necesitan urgentemente, y que los ciudadanos de la UE, los trabajadores y las comunidades afectadas por los abusos de las empresas en todo el mundo han venido exigiendo públicamente. Por tanto, in...

  Equilibrio de género en los consejos de administración de las empresas Últimas noticias El 7 de junio de 2022, el Consejo y el Parlamento Europeo  alcanzaron un acuerdo político  sobre un nuevo acto legislativo de la UE que promueve una representación de género más paritaria en los consejos de administración de las empresas cotizadas. De aquí a 2026 , las empresas cotizadas tendrán que procurar que al menos el  40 %  de los  puestos de administrador no ejecutivo  o al menos el  33 %  del total de  puestos de administrador, ejecutivo o no ejecutivo,  los ocupen personas del sexo infrarrepresentado. El Consejo y el Parlamento Europeo acuerdan mejorar la paridad de género en los consejos de administración de las empresas (comunicado de prensa, 7.6.2022) La UE desea lograr una  representación más equilibrada de hombres y mujeres en los consejos de administración de las empresas cotizadas . Pese a que se ha avanzado haci...